1. 自民党の選挙公約が現役世代と企業を圧迫
自民党が掲げる選挙公約には、現役世代と企業への負担増が織り込まれています。特に厚生年金の減額や、社会保険料の引き上げは、働く人々や企業にとって大きな負担を強いるものです。高齢者優遇政策を続けるために、現役世代がその代償を払わされている現状に対して、もっと怒りの声を上げるべきです。経済的負担が増大すれば、働く人々の手取りが減り、生活がますます苦しくなることは明らかです。
自民党は、高齢者票を獲得するために、基礎年金の受給額底上げという短期的な利益を打ち出しているに過ぎません。この政策により、高齢者は一時的に恩恵を受けるかもしれませんが、その負担を現役世代が背負わされるという不公平な構図が生まれます。
2. 少子高齢化の進行と現役世代への過度な負担
日本は深刻な少子高齢化の問題に直面しており、この問題を解決するためには、現役世代が重要な役割を果たす必要があります。しかし、社会保険料や年金負担が重くのしかかる中、若者や現役世代が将来の不安に苛まれている状況では、経済成長も期待できません。特に、子育て世代にとっては生活の安定が必要であり、若い世代が安心して家庭を持ち、次世代を育てる環境が整っていなければ、少子化の解消には繋がりません。
3. 企業への負担と経済への悪影響
企業もまた、社会保険料の増加によってコストが増大し、経済の停滞を招くリスクがあります。特に中小企業にとっては、これらのコスト増加は死活問題となりかねません。自民党の公約では、これまでに行われた企業支援策が重視されず、むしろ現役世代への負担が強調されています。結果として、企業が人材を採用しにくくなり、さらに経済成長を阻害することが懸念されます。
4. 高齢者優遇政策の行き過ぎ
自民党の選挙公約では、高齢者向けの政策が多く、特に年金問題が取り上げられています。高齢者への基礎年金の底上げや、医療費負担軽減などの措置は、票を集めるための施策に過ぎず、長期的な視点から見れば、持続可能性に疑問が残ります。現役世代に対する支援は限られており、負担が増える一方です。このような偏った政策では、若者の将来や企業の成長が危ぶまれます。
5. 若者や現役世代ができること：選挙で意思表示を
若者や現役世代がこのような状況を変えるためにできることは、選挙で意思表示をすることです。選挙に行き、自分たちの意見を反映させることが、政治に影響を与える唯一の方法です。現役世代や若者が投票を通じて声を上げれば、政策は高齢者偏重からバランスの取れたものへと変わる可能性があります。
まとめ
自民党の選挙公約は、現役世代と企業に対して過剰な負担を強いる一方で、高齢者優遇を続けています。少子高齢化が進む中、現役世代が将来の不安を抱え、経済的な困難に直面しています。今こそ、現役世代や若者が選挙で意思を示し、未来を守るために行動する必要があります。
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